Nos formations

Créer un leadership optimal

Dernière mise à jour : 10/06/2021

Formation basée sur les apports de la Discipline Positive appliquée au travail. La Discipline Positive est une approche reconnue à l’international dans plus de 60 pays.
Public visé
Salariés, managers
Objectif général
Comprendre et expérimenter des outils pour favoriser une culture de travail basée sur le respect mutuel et la coopération.
Objectifs de la formation
A la fin de la formation, les apprenants seront capables de créer une dynamique de travail au sein de laquelle les personnes prennent soin de ses collaborateurs, se soutiennent les unes les autres, recherche des solutions ensemble, communiquent clairement et avec empathie, sont engagés et performants de façon constante, et prennent plaisir dans leur travail.
Description
Accueil et inclusion du groupe
Expérimenter des outils pour poser un cadre efficace et respectueux au sein d'une équipe
Faire un pas de côté sur sa façon de communiquer et expérimenter des outils favorisant le respect mutuel
Identifier son style de leadership et les effets potentiels en équipe
Apprendre à allier la fermeté et la bienveillance dans la façon de s'exprimer auprès de ses collaborateurs
Encourager de façon efficace et adaptée
Favoriser la coopération au sein d'une équipe
Comprendre le fonctionnement de notre cerveau et son importance dans les relations aux autres
Organiser des réunions efficaces avec ses équipes
Un temps pour explorer des pistes permettant d'intégrer les apprentissages de la formation dans sa pratique professionnelle
Synthèse et clôture de la formation
Prérequis
Aucun
Modalités pédagogiques
Formation en groupe de 6 à 15 personnes, sur 3 jours, 21h (ou 7 séances de 3h)
Eclairages scientifiques, expérimentation d'outils, jeux de rôles, échanges en petits groupes, partage d'expériences en milieu professionnel et approche ludique (jeux, quiz, etc.) pour s'enrichir et s'inspirer !
Bibliographie et padlet avec les ressources clés, partagés en fin de formation pour aller plus loin
Modalités d'évaluation et de suivi
Evaluation des acquis avant/après formation ; Questionnaire de satisfaction systématique en fin de journée à compléter par les participants
 
Accessibilité des personnes en situation de handicap
Cette formation est ouvert à tous. Nous nous adaptons.
Personne en situation de handicap : Merci de nous contacter pour que nous puissions prendre en compte vos besoins particuliers.
Zone de formation / Prix - Autres informations tarifaires
à définir avec le client (en présentiel ou à distance selon les besoins)
 
Formateurs
...

Emmanuelle DUCASSE

Management Gestion de projet Formation Psychologie positive Intelligence emotionnelle Pleine conscience Education positive

tel : 0613101702
mail : contact@feel-and-woop.com

Emmanuelle Ducassé, a plus de 15 années d'expérience dans le secteur de l'humanitaire, au cœur de la gestion de projet et du renforcement de capacités. Elle a toujours été passionnée par les nouvelles approches pédagogiques, l'éducation et le fonctionnement humain.
Ce qui l’anime plus que tout, c’est d’accompagner les enfants et les adultes à s’épanouir du mieux possible, en développant des ressources durables, tout en faisant avec ce qui est déjà là ! Pour mener à bien cette mission, elle a créée Feel&Woop et propose des formations et des interventions basées sur les apports de la recherche en psychologie positive appliquée à l’éducation et au management.

Profil du / des Formateur(s)
Praticienne en psychologie positive

M'inscrire à la formation

Ajouter au panier
Prochaines Sessions
  • Cette formation n'est pas programmée pour le moment.
    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise via le formulaire ci-dessus.

    Si vous êtes un particulier, contactez-nous via la page contact en spécifiant la formation qui vous intéresse ainsi que le nom du formateur.
Partager cette formation

Catalogue de formation propulsé par Dendreo,
logiciel spécialisé pour centres et organismes de formation