Efficacité professionnelle
Ressources humaines

RENFORCEMENT DES PRATIQUES D'ACCOMPAGNEMENT

Sécuriser les accompagnants sociaux, coachs, managers

Secteurs : Entreprises - Collectivités publiques - Établissements publics ou para publics - Economie Sociale et Solidaire -

Objectif général

Permettre à chaque participant de développer son professionnalisme, de renforcer sa spécificité et ses axes différenciants en s'appuyant sur ses points forts

Objectifs

- optimiser sa pratique professionnelle - développer sa confiance en soi pour mieux sécuriser les personnes accompagnées - valoriser ses compétences pour évoluer - développer son efficacité professionnelle

Programme

Ce programme de formation individualisé se décline en 4 étapes sur 10 à 12 mois

  • Phase exploratoire individuelle à distance (2h)
  • Individualisation du parcours et élaboration du Plan Individuel de Progression (2h)
  • Ateliers collectifs d’une demi-journée tous les 2 mois, suivant un calendrier défini avec le groupe (4 fois 3h30) :
  1. Approfondissement collectif des processus et des outils acquis lors d’une formation initiale d’accompagnant professionnel
  2. Analyse de la pratique à partir des situations évoquées,
  3. Apports méthodologiques et modélisation : processus, posture, relations…
  4. Entrainements pratiques en binômes, sous plusieurs formes possibles pour favoriser la progression des participants, avec feed-back ou feed-forward
  • Synthèse individuelle : bilan et ajustements du Plan Individuel de Progression pour renforcer le professionnalisme dans l’activité de travail (2h)

Groupes de 5 à 8 personnes

Les groupes sont organisés autour d’un type d’accompagnement spécifique permettant de partager des pratiques concordantes ;

Ex. : coachs professionnels, managers-coachs, accompagnants de professions sociales ou para-médicales…

Elle peut être organisée pour des groupes de managers en charge de mettre en œuvre des changements aux sein de collectivités, ou d’organisation privées, publiques ou para-publiques

 

les plus

Engagement pour 4 séances collectives après validation du Plan Individuel de Progression du stagiaire Entrée et sortie permanente possible en inter

Public

Accompagnants ayant besoin de renforcer et de sécuriser leur pratique.

Prérequis

Avoir validé une formation d'accompagnant et/ou exercer une mission nécessitant une supervision

Durée

20h = 6h en individuel + 14h en collectif à raison d'une demi-journée tous les 2 mois environ

Lieu

Locaux d'Elycoop (Est Lyonnais) Locaux mis à disposition (client en intra ou groupe de structures)

Coût

40€ HT de l'heure / stagiaire - soit 800€ HT/ stagiaire pour le programme complet

Hélène JACQUOT

Juriste sociale - GRH / Formatrice en TPE-PME : management, communication, processus RH / Spécialiste de l'articulation de binômes professionnels (ex. : associés - cédants/repreneurs d'entreprise)

photo du formateur : Hélène JACQUOT logo entreprise : Hélène JACQUOT